La direction statistique du ministère du travail a publié mardi ses nouvelles analyses chiffrées de la pratique du télétravail.
Le télétravail régulier fait partie du quotidien de plus de six millions de salariés, et parmi les télétravailleurs qui bénéficient de cette modalité, 44 % souhaitent télétravailler davantage.
👉 Le télétravail est non seulement entré dans les mœurs mais demeure un mode d’exercice plébiscité par les salariés.
📍2 points ressortent de cette enquête :
Alors que le télétravail s’est installé dans la vie d’un nombre conséquent de salariés, la question des conditions de travail est cruciale. Dans cette analyse, la Dares s’est intéressée au vécu des salariés. Et il ressort de cette enquête que les travailleurs ont globalement :
Pour lire l’enquête de la Dares : cliquer ici
La Dares révèle un chiffre inquiétant : si 86 % des télétravailleurs ne bénéficiaient pas de compensation financière en 2021, cette proportion demeure élevée (61 %) en 2023.
Pour mémoire, l’URSSAF prévoit le versement d’indemnités forfaitaires de télétravail exonéré de 2,70€ par jour dans la limite de 59,40 € par mois. Pouvant être porté par accord d’entreprise à 3,25 € par jour dans la limite de 71,50 € par mois.
💡FO Groupe BOUYGUES continue de porter cette demande dans le cadre des NAO💡
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